Davayı görüşen Bolu İdare Mahkemesi verdiği kararda mevzuata göre İcap nöbeti karşılığında izin veya ücret ödenmesinin açık olduğuna dikkat çekti.

Mahkeme çalışanın çocuk izleme merkezi için mesai saatleri dışında icapçı olarak görevlendirildiğini ve bu nöbetin bir icap nöbeti olarak nitelendirilmesi gerektiğinin açık olduğuna hükmetti.

Mahkeme, çalışanın isminin de yer aldığı listelerinin adının icap nöbet listeleri olmasa da niteliğinin icap nöbeti listeleri olduğunu belirterek bu nöbetlerin karşılığında herhangi bir izinde kullandırılmadığına dikkat çekerek idarenin nöbet ücreti ödememe işleminin iptaline karar verdi.
       Böylece çalışanın mahrum kaldığı mali haklarının (İcap Nöbet Ücreti) ödenmesine hükmetti.

SÖZLEŞMELİDEN KADROYA GEÇİŞTE

GÜVENLİK SORUŞTURMASI

YAPILMAYACAK

Cumhurbaşkanlığı, sözleşmeli statünden kadroya geçişlerde güvenlik soruşturması veya arşiv araştırması yapılmasına gerek olmadığına karar verdi.

657 sayılı Kanunun 4/B maddesine göre sözleşmeli statüde çalışanların, 7433 sayılı Kanunla Devlet memuru kadrolarına geçmelerine imkân tanınmıştır.

Sözleşmeli statünden kadroya geçişte güvenlik soruşturması veya arşiv araştırması yapılıp yapılmayacağı İçişleri Bakanlığı Emniyet Genel Müdürlüğüne sorulmuştur.

İçişleri Bakanlığı konuyla ilgili olarak 14 Şubat 2023 tarihinde Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı Personel ve Prensipler Genel Müdürlüğüne görüş sormuştur.

Personel ve Prensipler Genel Müdürlüğün 20 Mart 2023 tarihli cevabi yazısında, sadece 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun geçici 84. maddesinde belirtilen şahıslar için güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması istenebileceği, 657 sayılı Kanunun geçici 48. maddesi kapsamındaki iş ve işlemlerin tamamlanması amacıyla sözleşmeli personelin memurluğa atanması için güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılmasının zorunlu olmadığı belirtilmiştir.

2547 sayılı Kanunun geçici 84. maddesinde; 50/d kapsamında, tezli yüksek lisans veya doktora eğitimine devam eden veya bu eğitimlerini tamamlamış araştırma görevlilerinin 33/a statüsündeki kadroya atanmaları öngörülmüştür.

Ancak kanun maddesinde bu durumdakiler için güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırmasının yapılacağı açık şekilde yer almıştır.

657 sayılı Kanunun 4/B maddesi kapsamında istihdam edilen sözleşmelilerin memur kadrolarına atanmasını öngören 657'nin geçici 48. maddesinde ise güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılmasını öngören bir madde yer almamaktadır.